加拿大将联邦最低工资提高7%

为了“跟上通货膨胀的步伐”，加拿大的联邦最低工资从今天起将增加1.10加元。

用加拿大劳工部长 Seamus O'Regan Jr. 的话来说，“生活成本在上升，所以我们要确保工资也继续上涨。我们正在照顾工人，因为这是你发展经济并为每个人创造更多繁荣的方式。”

根据加拿大就业和社会发展部(ESDC)的新闻稿，自 2023 年 4 月 1 日起，联邦最低工资将增加至16.65加元。这是在 2022 年消费者物价指数上涨 6.8% 之后。

目前，ESDC 指出，大约 26,000 名在职加拿大人的每小时收入低于 15.55 加元，即目前的联邦最低工资。

联邦最低工资率“适用于受联邦监管的私营部门的工人和实习生，包括银行、邮政和快递服务，以及省际航空、铁路、公路和海运。”

加拿大最低工资

随着联邦最低工资的上涨，雇主必须向其工人支付联邦最低工资或所在省/地区最低工资中较高者的工资。

以下是加拿大各省/地区的最低工资标准。

加拿大新移民的就业权利

为了找到工作养活自己和家人，加拿大移民倾向于寻求可能使他们容易受到剥削的机会。从历史上看，这意味着加拿大的新移民在到达这个国家时从事低薪工作的人数过多。

为了打击对加拿大新移民的就业剥削，加拿大移民局明确传达了加拿大移民的就业权利。

注意：加拿大的工人权利通常由称为加拿大劳工法典的联邦立法定义。根据这项立法，所有工人（永久居民、公民、外国工人、国际学生等）都有权获得工作补偿和安全的工作场所。

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